福利厚生
街の安全を守るという使命を果たすためには、まず警察官自身が心身ともに充実し、安心して働ける環境が不可欠です。
愛知県警では、一人ひとりのパフォーマンスを最大化するため、休暇制度の拡充や適正な給与体系の整備に努めています。
私たちがどのような環境で、どのような未来を描けるのか。
その現在地を、データとともにお伝えします。
休暇・休日
年間有給休暇平均取得日数
（令和6年度 ※最大20日）
特別休暇
療養休暇・出産休暇・介護休暇・子の看護休暇・忌引き休暇など様々な休暇が取得可能です。
夏季休暇
0日
結婚休暇
0日
トモイク休暇※
0日※妻の出産補助休暇（2日間）と男性職員の育児参加休暇（5日間）の総称で、育児休業とは別に取得できます。
育児・介護支援
育児休業取得率（令和6年度）
男性
0
女性
0育児休業の最長取得期間
住まい・生活サポート
住宅補助制度
最大
0円通勤手当
| 学歴区分 | 大学卒業者 | 短大卒業者 | 高校卒業者 |
|---|---|---|---|
| 採用時の給与※1 | 約303,000円 | 約281,000円 | 約267,000円 |
| 採用3年後の給与※2 | 約386,000円 | 約366,000円 | 約352,000円 |
| 採用3年後の 年間賞与（夏・冬）※3 |
約1,483,000円 | 約1,410,000円 | 約1,364,000円 |
| 学歴区分 | 大学卒業者 | 短大卒業者 | 高校卒業者 |
|---|---|---|---|
| 採用時の給与※1 | 約264,000円 | 約244,000円 | 約230,000円 |
| 採用3年後の給与※2 | 約349,000円 | 約313,000円 | 約288,000円 |
| 採用3年後の 年間賞与（夏・冬）※3 |
約1,287,000円 | 約1,216,000円 | 約1,158,000円 |
愛知県警で働いている先輩達にインタビュー。
普段の仕事に対する思いや、オフの日の過ごし方まで色々聞いてみました！
警務課 採用第二係
平成26年採用
守る仕事だからこそ、自分の時間も、家族も守れる。
第二交通機動隊
平成30年採用
異業種から憧れの白バイ隊員に。家族を想い、仕事に打ち込む。
警察署 交通課
平成28年採用
ライフステージの変化に合わせて、自分らしく働ける場所がある。
警察署 交通課
平成19年採用
父の背中を追いかけて警察官に。諦めずつかんだ夢が誇りになる。
警察署 生活安全課
平成21年採用
挑戦を、止めない。子育ても仕事も、両立を支える環境。
警察官としての第一歩を、住まいの面からバックアップするのが「待機寮」です。
住宅補助制度を利用して生活コストを抑え、将来への蓄えを支援します。
近年はプライバシーに配慮した個室化も進み、オン・オフを切り替えてリフレッシュできる環境を整えています。
経済的な心配をする必要がなく、プロとしての仕事に集中することが可能です。